丹心映得夕阳红，情暖桑榆霞满天
深学细研，他是熟悉政策的知情人。为了快速熟悉工作，他在接触工作之初，就搜集了涉及老干部工作的各项政策文件进行学习，对有疑问的地方及时向同事请教，并在此基础上组织有关股室对新的政策进行动态更新汇编，组织干部常态化学习，共同提升服务老同志的能力和水平。在单位“周二夜校”集中学习会上组织全体干部学习政策3次，2019年和2020年连续两年组织老干部工作者进党校系统学习老干部、老年教育和关工委工作的理论政策、业务方法。他参加完全省老干部局（处）长素质能力提升培训班，将各市州好的做法与大家共同讨论，通过大家集思广益。制定了“且兰四守护”工作方案，开展“良医守护”行动，“法律守护”行动，“爱心守护”行动，“智慧守护”行动，为老同志打造健康之家、和谐之家、温馨之家、安心之家，打造了黄平老干部创新工作品牌，得到了广大老同志的好评。
笃行善思，他是夯实保障的责任人。针对老干部医疗方面的实际困难和个性化需求，他积极与医院联系，开辟老干部就医绿色通道和建立离退休干部家庭医生签约服务，让离退休干部获得快速就医、医生上门、健康讲座的全方位医疗守护服务。积极向县委和组织部主要领导汇报老干部工作情况，争取支持，协调相关部门落实好政策和经费，设立老干部困难帮扶基金5万元，将基金纳入每年县级财政预算，建立健全结对帮扶慰问、党内关怀制度，按照制度定期服务。全面落实“两项待遇”、离退休党支部工作经费。
热情周到，他是服务老干的贴心人。为了让老干部时时感受组织关怀、处处真情，他要求并带动全体老干部工作者带着“爱心、热心、耐心、细心、真心”服务老干部。他用真心服务办事，时时刻刻关心关注老干部所思所想所盼，争取资金2万元为老干部活动中心加配了适合老干部锻炼的器械，与老年大学谋划开设手机摄影、合唱、书画等适合老干部的课程，愉悦老干部身心。
竖梯搭台，他是助老发光的幕后人。以开展“311工程”活动为抓手，充分发挥老干部的政治优势和经验优势，组织老干部联系并创建示范村2个、创建产业示范点1个，开展老干部对接贫困户15户，有力推进全县脱贫攻坚工作。动员3名退二线的县领导、4名退休的老同志、专技人才充实到关工委班子，协调成员部门组织“五老”队伍，继续发光发热。2020年，黄平县关工委被表彰为全国先进基层关工委。组织成立了黄平县“乐龄银辉”老干部志愿服务队，组织老同志参与文明县城建设，发挥积极的示范带动作用，有力地推动全县精神文明建设。
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